党员发展相关问答

党员发展相关问答

1．什么是发展党员工作方针?

发展党员是党的基层组织的一项经常性工作。发展党员工作的方针是指在一定的历史时期内，为使发展党员工作达到一定的目标而确定的指导原则。在总结建国以来发展党员工作的经验基础上．1988年全国组工会议提出了坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的发展党员十六字方针。这是目前和今后一个时期发展党员应当遵循的指导原则。其基本含义是：按照党章规定的党员标准，把保证质量放在第一位，同时要有利于改善党员队伍的结构，使发展党员工作同现代化建设和改革开放的需要相适应。

2．发展党员为什么要坚持个别吸收的原则?

这是我们党在发展党员工作中历来强调和坚持的原则。发展党员要在认真做好积极分子的培养、教育、考察工作的基础上，根据党员条件，成熟一个，发展一个，逐个履行入党手续，不搞成批或集体发展．更不搞突击发展。个别吸收不是讲一次支部大会只能发展一个，如果在一次支部会上同时发展几个同志入党，应一个一个地分别讨论和表决通过。

3．发展党员工作要有领导、有计划地进行，指的是什么?

有领导、有计划地做好发展党员工作是多年实践经验的总结，是提高党员队伍素质和党组织战斗力的需要。有领导、有计划地发展党员，主要是指：要有明确的指导思想、方针、工作要求和发展重点，要加强宏观研究和指导，保证发展党员工作严格按照党章和有关规定进行，对一个时期的工作进展情况和可能发生的问题心中有数；要有计划地对入党积极分子进行教育培养，减少工作中的随意性和盲目性。有领导、有计划地发展党员，不是简单化的分指标、卡比例。

4．如何正确制订发展党员工作计划?

从许多地方的实践经验看，制订发展党员工作计划，一是要注意实事求是，不主观地确定发展数量，更不能同左邻右舍互相攀比，盲目追求发展数量；二是要处理好需要与可能的关系，既要考虑党的事业发展的需要，又要考超入党积极分子队伍的数量和成熟程度；三是要明确，发展党员工作计划应当着重提出工作上的要求和措施，并且提出大致的发展数量。

上级党组织要通过调查研究、总结实践经验，根据党的工作需要和党员队伍状况，对发展党员工作提出指导性意见。基层党组织要通过对本单位入党积极分子队伍的考察分析，依据积极分子成熟状况，提出教育、培养和考察的具体措施，形成年度发展党员工作计划。县以上党委按照发展党员工作的指导思想和方针，从党员队伍建设的总体要求出发，在综合研究和平衡各单位发展党员工作计划的基础上，提出本地区的工作计划。

5．实施发展党员工作计划时，应当注意哪些问题？

发展党员工作计划具有宏观指导作用，但计划内的发展数量不是指令性的。培养工作要按计划抓紧进行，但决定谁是发展对象，只能按党章提出的条件，看实际培养的结果，看培养对象是否成熟，不勉强凑数。而且还应注意把那些新涌现出来的够条件的入党积极分子纳入视野之内．不能因所谓没有指标把够条件入党的人拒之党外。

因此，在执行计划时，不能硬性规定将计划内的宏观控制数量作为指标、比例层层下达。党的上级组织在指导下级组织实施发展党员工作计划时，不能机械地要求不许突破或必须完成。基层党组织在落实汁划时，要从实际情况出发，如果入党积极分子或发展对象的情况发生变化．应当及时调整。坚持成熟-个，发展一个，检查发展党员工作，不能只看发展数量的多少，更重要的是看发展的新党员的质量，看他们的实际工作中的表现和在群众中的反映。

6．申请入党人的基本条件是什么?

党章规定：年满十八岁的中国工人、农民、军人、知识分子和其他革命分子，承认党的纲领和党章，愿意参加党的一个组织并在其中积极工作、执行党的决议和按期交纳党费的，可以申请入党。

7．为什么必须严格履行入党手续